Seçimlere kısa bir müddet kala iktidarın seçim atakları sürüyor. Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinin akabinde artık de kademeli emeklilik gündeme geldi. Pekala kademeli emeklilik için kurallar neler? İşte kademeli emeklilik hakkında son gelişmeler…
Kademeli emeklilik için çalışmalar başladı
İktidara yakın Sabah gazetesinin haberine nazaran; EYT’yi az farkla kaçıranlar için “kısmi emeklilik” formülü üzerinde çalışılıyor. Kısmi emekli olanlar da 7500 lira maaş alabilecek. Ayrıyeten primi yetmeyene 3600 gün formülüyle SSK’lı bayanlar 50, erkekler 55 yaşında emekli olabilecek.
15 yıl 3600 günü dolduran emekli olabilecek
Önümüzdeki günlerde emeklilik yaşının bilhassa bayanlarda çocuk sayısına nazaran esnetilmesi, esnafın emekliliği için gerekli prim gün sayısının düşürülmesi üzere yeni adımlar devreye girmiş olacak. İş Kanunu ve Toplumsal Sigortalar Kanunu’na nazaran EYT kapsamında olup da primi yetmeyenler kısmi emeklilik hakkından yararlanabilir. Kısmi emeklilikte 15 yıl ve 3600 günü dolduranlar daha fazla çalışmadan emekli olabilecek.
Kök aylık ne olursa olsun 7 bin 500 lira maaş
Sabah’ta yer alan haberde, bunun için yaş koşulu bayanlarda 58, erkeklerde ise 60’ı buluyor. Aylık fiyatı sigorta başlangıcının 2000’den evvel ve sonra olmasına nazaran değişiyor. Kısmi emeklilik hakkı kazananlar için de kök aylıkları ne olursa olsun alacakları aylık 7.500 lira olacak. Temmuz ayında yeni artırımla birlikte kök maaşlar da artacak.